Автоматизация кадрового учета и расчета зарплаты в ЧАКБ «DAVR-BANK»

Описание компании

ЧАКБ «DAVR-BANK» — ведущий представитель финансового сектора Узбекистана. Компания с численностью сотрудников 1300 человек столкнулась с необходимостью автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы для повышения точности, скорости и эффективности процессов.

Отрасль

  • Финансовый сектор
  • Банковские услуги и управление персоналом

Описание проблемы

До внедрения «1С: ЗУП 8 КОРП для Узбекистана» в банке наблюдались следующие сложности:

  • Ограниченные возможности автоматизации учета персонала и расчета зарплаты.
  • Сложности интеграции данных между различными системами.
  • Высокая трудоемкость ручной обработки данных, что увеличивало риск ошибок.
  • Отсутствие централизованной базы данных для учета и анализа кадрового состава.

Почему выбрали SoftTeam Pro

  • Опыт: Реализация сложных проектов по автоматизации кадрового учета и расчетов зарплаты в банках Узбекистана.
  • Гибкость: Полная адаптация решений под специфику финансового сектора.
  • Качество: Надежные и проверенные решения для автоматизации бизнеса на платформе 1С.

Решение и итоги проекта

Внедренное решение

Система «1С: Зарплата и управление персоналом 8 КОРП для Узбекистана» на платформе 1С:Предприятие 8.3.

Автоматизированные функции

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM).
  • Расчет заработной платы, включая авансы и дополнительные начисления.
  • Учет рабочего времени и составление табелей.
  • Планирование отпусков и других мероприятий сотрудников.
  • Анализ кадрового состава и формирование регламентированной отчетности.

Основные этапы работ

  • Настройка системы для начала учета и ввод начальных остатков.
  • Перенос кадровых данных из старых систем.
  • Настройка штатного расписания, начислений и табелей.
  • Разработка уникальных печатных форм, отчетов и справочников (NCI).
  • Ограничение прав доступа и настройка ролей пользователей.
  • Интеграция с другими системами на базе 1С:Предприятия.
  • Разработка сквозной нумерации документов и доработка бизнес-процессов.
  • Консультации по расчету заработной платы и автоматизации авансовых выплат.

Результаты

  • Повышение точности расчетов зарплаты: Автоматизация исключила ошибки, связанные с ручной обработкой данных.
  • Сокращение времени на учет: Обработка данных стала значительно быстрее благодаря единой централизованной базе.
  • Прозрачность процессов: Упрощен анализ кадрового состава, планирование и отчетность.
  • Интеграция с другими системами: Улучшена совместимость и обмен данными.
  • Автоматизированные рабочие места: 14

Сопровождение

SoftTeam Pro обеспечивает постоянное консультирование по всем техническим вопросам работы с «1С».

Ключевые достижения

  • Оптимизация процессов расчета заработной платы и кадрового учета.
  • Сокращение времени на выполнение рутинных операций.
  • Повышение уровня контроля и прозрачности HR-процессов.

Краткое описание

Для одного из крупнейших банков Узбекистана с численностью сотрудников более 1300 человек мы внедрили решение «1С: ЗУП 8 КОРП», полностью адаптированное под специфику финансового сектора. Проект включал интеграцию с другими системами, настройку уникальных бизнес-процессов и автоматизацию 14 рабочих мест. Сложность и масштаб задачи потребовали высокой экспертизы и профессионализма нашей команды. Узнайте больше о проекте и его результатах! Автоматизация кадрового учета и зарплаты в "DAVR-BANK" ХАТБ